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Technische Universität Dresden
Weiterbildungsangebote für Beschäftigte der TU Dresden
Diversity
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Argumentationsstrategien im Umgang mit menschenfeindlichen Äußerungen im Arbeitsalltag (Aug 26) [beendet]
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 13:47 Uhr, Aufrufe: 562
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Barrierefreie digitale Dokumente erstellen - Vertiefung (Okt 2026)
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 05:00 Uhr, Aufrufe: 653
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Barrierefreie PDF-Formulare erstellen
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 10:01 Uhr, Aufrufe: 84051
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Bildbeschreibungen verständlich formulieren (Okt 2026)
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 13:17 Uhr, Aufrufe: 26967
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Cross-Cultural Conflict Bites: Weniger Reibung. Weniger Stress. Bessere Zusammenarbeit.
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 09:59 Uhr, Aufrufe: 13981
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Digitale Selbstverteidigung gegen antifeministische digitale Übergriffe
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 12:20 Uhr, Aufrufe: 260
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Diversity Tage 2025: Herkunft prägt, Vielfalt bewegt
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 12:53 Uhr, Aufrufe: 5431
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Empowerment von Menschen mit Rassismuserfahrungen - Austausch, Stärkung und Verbindung
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 13:24 Uhr, Aufrufe: 174
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Galerierundgang: Diversity an der TUD
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 03:42 Uhr, Aufrufe: 660
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Kommunikations- und Konflikttraining – Wertschätzende Kommunikation im beruflichen Alltag
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 14:10 Uhr, Aufrufe: 783
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UniSAFE – Addressing Sexualised Harassment, Discrimination, and Violence at TUD (Dec 2026)
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 14:38 Uhr, Aufrufe: 396
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UniSAFE – Umgang mit sexualisierter Belästigung, Diskriminierung und Gewalt an der TUD (Nov 2026)
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 11:37 Uhr, Aufrufe: 563
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Vortragsreihe "Arbeitsplatz Universität"
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 14:34 Uhr, Aufrufe: 29706
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Weiterbildungsreihe "Compliance@TUD und Exportkontrolle"
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 12:22 Uhr, Aufrufe: 2984
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Zertifikat "Diversity: Vielfalt im Fokus" (Herbst 2026)
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 10:56 Uhr, Aufrufe: 1447
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Zwischen Mental Load und Macht – Empowerment-Workshop für Frauen in Wissenschaft und Verwaltung
Zuletzt angesehen: am 01.10.2026 um 09:52 Uhr, Aufrufe: 767
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