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Technische Universität Dresden
Weiterbildungsangebote für Beschäftigte der TU Dresden
Diversity
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Argumentationsstrategien im Umgang mit menschenfeindlichen Äußerungen im Arbeitsalltag (Aug 26)
Zuletzt angesehen: am 27.07.2026 um 02:37 Uhr, Aufrufe: 294
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Barrierefreie digitale Dokumente erstellen - Grundlagen (Sep 2026)
Zuletzt angesehen: am 27.07.2026 um 01:50 Uhr, Aufrufe: 241
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Barrierefreie digitale Dokumente erstellen - Vertiefung (Okt 2026)
Zuletzt angesehen: am 26.07.2026 um 22:38 Uhr, Aufrufe: 326
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Barrierefreie PDF-Formulare erstellen
Zuletzt angesehen: am 25.07.2026 um 18:05 Uhr, Aufrufe: 148
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Bildbeschreibungen verständlich formulieren (Okt 2026)
Zuletzt angesehen: am 27.07.2026 um 03:12 Uhr, Aufrufe: 121
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Cross-Cultural Conflict Bites: Weniger Reibung. Weniger Stress. Bessere Zusammenarbeit.
Zuletzt angesehen: am 26.07.2026 um 07:54 Uhr, Aufrufe: 349
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Diversity Tage 2025: Herkunft prägt, Vielfalt bewegt
Zuletzt angesehen: am 27.07.2026 um 01:59 Uhr, Aufrufe: 4617
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Galerierundgang: Diversity an der TUD
Zuletzt angesehen: am 27.07.2026 um 01:45 Uhr, Aufrufe: 236
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Kommunikations- und Konflikttraining – Wertschätzende Kommunikation im beruflichen Alltag
Zuletzt angesehen: am 27.07.2026 um 00:11 Uhr, Aufrufe: 207
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Konfliktmanagement: Erste-Hilfe-Set für Konflikte
Zuletzt angesehen: am 26.07.2026 um 10:43 Uhr, Aufrufe: 475
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UniSAFE – Addressing Sexualised Harassment, Discrimination, and Violence at TUD (Dec 2026)
Zuletzt angesehen: am 25.07.2026 um 23:04 Uhr, Aufrufe: 174
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UniSAFE – Umgang mit sexualisierter Belästigung, Diskriminierung und Gewalt an der TUD (Nov 2026)
Zuletzt angesehen: am 25.07.2026 um 12:18 Uhr, Aufrufe: 187
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Vortragsreihe "Arbeitsplatz Universität"
Zuletzt angesehen: am 27.07.2026 um 04:56 Uhr, Aufrufe: 28315
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Weiterbildungsreihe "Compliance@TUD und Exportkontrolle"
Zuletzt angesehen: am 26.07.2026 um 12:11 Uhr, Aufrufe: 1643
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Zertifikat "Diversity: Vielfalt im Fokus" (Herbst 2026)
Zuletzt angesehen: am 26.07.2026 um 20:59 Uhr, Aufrufe: 987
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Zwischen Mental Load und Macht – Empowerment-Workshop für Frauen in Wissenschaft und Verwaltung
Zuletzt angesehen: am 26.07.2026 um 07:38 Uhr, Aufrufe: 362
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